社内アンケート結果

5 ★
4 ★
3 ★
2 ★
1 ★
3.2
20件のクチコミ

個別レビュー

2025年11月11日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:3点(ふつう)
有給休暇のとりやすさ:2点(やや不満)
勤務日数に関する満足度:3点(ふつう)
人事評価の公平性:3点(ふつう)
職場の人間関係に対する満足度:2点(やや不満)
上司や同僚との人間関係:3点(ふつう)

2025年11月7日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:3点(ふつう)
有給休暇のとりやすさ:1点(とても不満)
勤務日数に関する満足度:3点(ふつう)
人事評価の公平性:1点(とても不満)
職場の人間関係に対する満足度:3点(ふつう)
上司や同僚との人間関係:1点(とても不満)

2025年11月7日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:3点(ふつう)
有給休暇のとりやすさ:2点(やや不満)
勤務日数に関する満足度:2点(やや不満)
人事評価の公平性:4点(満足)
職場の人間関係に対する満足度:4点(満足)
上司や同僚との人間関係:4点(満足)

2025年11月7日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:2点(やや不満)
有給休暇のとりやすさ:3点(ふつう)
勤務日数に関する満足度:3点(ふつう)
人事評価の公平性:3点(ふつう)
職場の人間関係に対する満足度:5点(とても満足)
上司や同僚との人間関係:4点(満足)
人間関係はとても素晴らしく、先輩も上司も親身になって対応してくれます。しかし仕事内容が勤務時間内に終わる量ではないのでそこが不満です。

2025年11月6日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:2点(やや不満)
有給休暇のとりやすさ:3点(ふつう)
勤務日数に関する満足度:2点(やや不満)
人事評価の公平性:3点(ふつう)
職場の人間関係に対する満足度:4点(満足)
上司や同僚との人間関係:4点(満足)

2025年11月6日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:3点(ふつう)
有給休暇のとりやすさ:3点(ふつう)
勤務日数に関する満足度:3点(ふつう)
人事評価の公平性:3点(ふつう)
職場の人間関係に対する満足度:4点(満足)
上司や同僚との人間関係:4点(満足)

2025年11月6日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:4点(満足)
有給休暇のとりやすさ:4点(満足)
勤務日数に関する満足度:3点(ふつう)
人事評価の公平性:3点(ふつう)
職場の人間関係に対する満足度:4点(満足)
上司や同僚との人間関係:2点(やや不満)

2025年11月6日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:3点(ふつう)
有給休暇のとりやすさ:3点(ふつう)
勤務日数に関する満足度:3点(ふつう)
人事評価の公平性:3点(ふつう)
職場の人間関係に対する満足度:3点(ふつう)
上司や同僚との人間関係:3点(ふつう)

2025年11月6日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:4点(満足)
有給休暇のとりやすさ:5点(とても満足)
勤務日数に関する満足度:4点(満足)
人事評価の公平性:4点(満足)
職場の人間関係に対する満足度:5点(とても満足)
上司や同僚との人間関係:4点(満足)

2025年11月6日

勤務時間(残業時間)に対する満足度:3点(ふつう)
有給休暇のとりやすさ:3点(ふつう)
勤務日数に関する満足度:3点(ふつう)
人事評価の公平性:3点(ふつう)
職場の人間関係に対する満足度:3点(ふつう)
上司や同僚との人間関係:4点(満足)